中国侨网6月25日电 据新西兰天维网援引stuff消息，拥有两家奥克兰建筑公司的华人雇主因违反雇佣法，被雇佣关系管理局判罚7500纽币。 Chunnan Li是Juno Homes和EXP Builders两家建筑公司的负责人，去年3月劳动监察局曾向其发出警告，要求两公司保留工作记录并向工人支付正确的假期工资。 然而，Chunnan Li并未照做。 最终，Juno Homes被罚款5000纽币，EXP Builders被罚款2500纽币。 劳动监察局区域经理Jeanie Borsboom说，Li在接到警告后，依然未遵行雇佣法，这种做法让人失望。 “当我们向雇主发出警告要求他们整改不良雇佣行为时，他们必须重视，否则我们将对其进行惩罚。” 自2016年以来，劳动监察局探访了112个建筑工地进行实地调查，目前总罚款共计4万5千纽币。 探访工地时如发现违法行为，劳动监察局会先向雇主发出整改警告。对有违法行为的雇主，劳动监察局的罚款金额从1000纽币起，最高可至两万纽币。
