国际在线消息（记者 乔全兴）：近年来，中国科学院持续深化体制机制改革，把能够下放的管理权限尽量下放，把能够简化的流程环节尽量简化，充分保障科研和管理自主权，大幅减轻了科研人员的负担，有效激发了科研人员的创新积极性。中科院在6月29日的新闻发布会上表示，未来，中科院将推出进一步简化立项审批程序，建立立项咨询论证绿色通道等改革举措，营造良好的科技创新环境。更多内容，来听记者乔全兴的报道： 中国科学院秘书长邓麦村６月２９日在北京举行的新闻发布会上介绍说：“我们在科研项目管理中，精简管理层级，下放财务管理权限，合并部分评价工作，建立立项绿色通道等；在资源配置中，将全院财政投入的７０％直接配置到研究所，开展了基本科研费稳定支持试点；在人事制度方面，下放岗位管理权限，实施‘预聘－长聘’制度等；在科技评价中，建立了重大产出导向的评价体系，实行了人才分类评价，大幅度减少了‘三评’（机构评估、项目评审、人才评价）工作。总体上看，我院推进‘放管服’改革已经取得了显著成效，有力带动了全面深化改革，有效激发了创新活力，支撑了自主创新能力提升和重大成果产出。” 为促进科技成果转化，中科院还推出离岗创业激励政策，允许科技人员离岗创业，并在一定期限内保留离岗人员的人事关系和待遇。中科院发展规划局局长谢鹏云表示，这一政策进一步拓宽了科技成果转移转化人员发展通道，科研人员的创新活力得到有效释放。“实施离岗创业激励政策，允许科技人员离岗创业，在不超过５年时间内保留人事关系，住房和基本社会保险待遇不变，与在岗人员同等享有岗位等级晋升的权利；鼓励研究所将从事科技成果转移转化的人员分别纳入科技、支撑或管理岗位，拓宽科技成果转移转化人员发展通道。” 据介绍，未来，中科院将推出进一步简化立项审批程序，建立立项咨询论证绿色通道，下放８００万元以下资产使用和处置权等改革举措，进一步营造良好的科技创新环境。
